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长安大学信网处2023年非教学科研类岗位招聘公告

类型:通知公告 来源:长安大学信息与网络管理处 2023-03-20
关联: 长安大学 收藏

一、学校简介

长安大学直属国家教育部,是国家首批 “211工程”重点建设大学、国家“985优势学科创新平台”建设高校、国家“双一流”建设高校。

学校创建于新中国百业待兴之时,壮大于改革浪潮迭起之际,兴盛于高等教育强国大势之中,与共和国同向同行七十余载。自 1951年起,学校前身西安公路学院、西安地质学院、西北建筑工程学院相继成立。1997年成为首批“211工程”重点建设大学。2000年三校合并,组建长安大学,掀开学校跨越式发展新篇章。2011年入选国家“985优势学科创新平台”建设高校。2017年入选国家首轮“双一流”建设高校。2022年入选国家第二轮“双一流”建设高校,开启事业高质量发展新征程。

学校位居历史文化名城西安,坐拥南北两大校区,南倚大雁塔,北邻渭水滨,建有太白山、梁山、渭水三个教学实习基地,校园面积 3745亩。学校坚持社会主义办学方向,紧扣立德树人根本任务,秉承“工科登峰、理科振兴、文科繁荣、交叉突破”的学科发展理念,担当“人才培养的摇篮、科学研究的殿堂、社会服务的基地、文化传承创新的高地、国际交流合作的前沿”的崇高使命,坚持“特色鲜明、国际知名的高水平研究型大学”的目标愿景,成为我国交通运输、国土资源、城乡建设三大行业领域高层次人才培养、高水平科学研究、高质量社会服务的重要基地。

雁塔钟声悠悠,渭河波涛浩浩,太白山峦皑皑。为加快世界一流大学和一流学科建设步伐,诚挚欢迎海内外青年才俊加盟,共同谱写新的长大辉煌!

二、招聘岗位

2023年学校非教学科研类岗位招聘61人,其中,专职辅导员40人,其他专业技术人员13人,B类人事代理8人。

具体招聘岗位及需求学科 /专业/方向等情况详见附件。

三、招聘对象

)辅导员 岗位 、其他专业技术岗位: 国内高等院校 202 3 年应届毕业 或教育部认可 留学回国 人员, 要求 硕士研究生、博士研究生毕业时间 应为 202 2 9月1日至202 3 8月31日。 国(境)外毕业生以 教育部留学服务中心开具的《国外学历学位认证书》 毕业时间为准。

(二) B类人事代理岗位: 2023年8月31日前能报到入职。已参加工作人员,能提供原单位离职证明、人事档案转寄证明等材料。

四、招聘条件

(一)基本条件

1.拥护中国共产党的领导,热爱党的教育事业,具有较高的政治素质和坚定的理想信念,坚决贯彻执行党的基本路线和各项方针政策,有较强的政治敏感性和政治辨别力;

2.遵纪守法,诚实守信,公道正派,廉洁自律,身心健康,具备工作岗位所 必需 的身体素质和心理素质;

3.硕士研究生及以上学历学位,并且取得各学习阶段相应的学历学位;

4.应届毕业生能如期取得岗位要求的学历学位;

5.截止202 3 7月15日,硕士研究生年龄不超过28周岁(199 5 7月15日后出生),博士研究生年龄不超过35周岁(198 8 7月15日后出生),有预科经历的少数民族学生申报辅导员岗位年龄可放宽1年;

6.具有较高的外语水平;

7.具备招聘岗位需求的学历学位、学科/专业/方向等条件;

8.无海内外犯罪记录、无失信记录。

)辅导员岗位条件

1.政治面貌:中共党员(含中共预备党员);

2.热爱大学生思想政治教育工作,具有强烈的事业心、责任感和奉献精神,具有良好的道德品质和心理素质;

3.具有从事思想政治教育工作相关学科的知识储备,掌握思想政治教育相关学科的基本原理和基础知识,掌握思想政治教育工作的基本理论、知识和方法,掌握高校学生教育管理政策及有关法律法规知识;

4.具备较强的组织管理能力和语言、文字表达能力,具备开展思想理论教育和价值引领工作的能力,调查研究的能力;

5.具有较强的组织纪律观念和大局意识、合作意识,遵纪守法,作风正派,廉洁自律。

)其他专业技术岗位条件

1.政治面貌: 宣传部 的应聘人员须为中共党员(含中共预备党员);

2.热爱高等教育事业,具备较强的专业技术理论水平、专业知识和基本技能;

3.具备较强的组织管理能力、沟通协调能力、服务意识、语言文字表达能力 具有强烈的事业心、责任感和奉献精神。

(四) B类人事代理岗位条件

1.热爱高等教育事业,具备一定的 沟通与拓展能力 责任感和团队协作精神、文字写作能力与良好的服务意识。

2.已参加工作的应聘人员须征得单位同意,并能在入职报到前提供离职证明、办理人事档案转寄手续等。

五、聘用方式

)辅导员岗位

按照每个聘期 4年与学校签订聘用合同,其中,试用期为1年。

)其他专业技术岗位

按照 每个聘期 3年与学校 签订聘用合同, 其中,试用期为 1年

(三) B类人事代理

按照 每个聘期 3年与学校 签订聘用 合同 其中,试用期为 6个月

六、招聘程序

1.应聘人员报名

应聘人员登录“长安大学招聘网”( http://zp.chd.edu.cn/ ),申报岗位、填写报名信息,要求个人信息真实、有效、完整, 报名截止时间为2023年3月31日,到期系统自动关闭,停止招聘。

2.初审推荐

校内用人单位根据应聘条件、岗位要求、任职条件及学校有关规定,登录 “长安大学招聘网”审核应聘人员基本信息,通知符合条件人员提交相关材料,审核相关材料后确定初审推荐人员。

3 .综合评价测试

学校组织笔试对应聘人员的公共基础知识、职业综合能力、高等教育管理、心理素质能力等综合测试。 笔试时间以具体邮件通知为准,请应聘人员注意查收邮件。

4 .组织考察

校内用人单位对应聘人员进行思想政治和师德考察、面试 考察 等。

5.公示、体检、签约

学校 根据笔试、面试成绩等 研究确定拟聘人员,在人事处网站面向社会公示 7天 公示 无异议 或反映的问题不影响聘用的,由学校统一安排入职体检。体检合格人员须在 15个工作日内与学校签订就业协议,逾期视为放弃应聘资格。

6.聘用报到

已与学校签订就业协议的 拟聘人员 须在 2023年8月31日前将人事档案转寄我校,同时 持所有学历的毕业证、学位证(国(境)外毕业生持教育部留学服务中心开具的《国外学历学位认证书》《留学人员回国工作就业报到证》)到人事处签订聘用合同 办理报到手续 ,逾期视为放弃 应聘资格 已参加工作人员,入职报到前须提供原单位离职证明、人事档案转寄证明等材料。

七、其他说明

1.未能在规定时间办理报到事宜的,录用资格自动取消。

2.资格审查贯穿招聘工作全过程。凡有任何作弊行为、提供的材料弄虚作假或不符合我校招聘要求的,无论何时,一经查实,学校将取消其应聘资格直至取消聘用资格,相关责任由应聘者承担。

3.应聘人员根据招聘公告的岗位需求情况,选择符合自身条件的岗位申报,每人仅限申报1个岗位。

4.招聘全过程应遵守《事业单位人事管理回避规定》有关要求,对于所有应聘者、参与者以及可能影响公正的特定关系人,应主动提出回避申请。

联系人:人事处 -贺 老师 、马 老师 、沈 老师

联系电话: 029-61105185

联系邮箱: rsczp@chd.edu.cn

校内用人单位联系电话详见附件

长安大学人事处

202 3 3月 10


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